Sales Representative w/ native level of Spanish

MEET YOUR RECRUITER!

Daniela Duque

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¿Tienes experiencia en ventas dentro del sector logístico o transporte? ¿Estás buscando un nuevo reto dónde poder desarrollarte a nivel personal y profesional? ¡Este puede ser tu reto!

Nuestro cliente es una compañía con fuerte presencia internacional fundada en 1985 que ofrece servicios globales para empresas de transporte.

Estamos buscando un Sales Representative basado en Barcelona para impulsar el crecimiento y el desarrollo de la empresa en diferentes regiones de España. Seras el responsable de desarrollar y gestionar una cartera de clientes situados en esta zona y reportará directamente a la Sales Manager España.

Languages

Nivel nativo de Español

Inglés valorable

Barcelona

Main Responsibilities

Prospección y visitas a potenciales clientes (principalmente pymes).
Desarrollo y mantenimiento de tu propia cartera de clientes, a través de atención telefónica y de visitas.
Seguimiento y análisis financiera de los resultados económicos de tu cartera.
Coordinar con el resto del equipo la implementación de la estrategia comercial para impulsar sinergias.
Representar a la empresa en convenciones de ventas, ferias y otros foros.
Participación en proyecto de desarrollo interno.
Mantener actualizada la información en las herramientas comerciales (Salesforce) y corporativas.

Core Skills/experience

Mínimo de 3 años de experiencia en ventas.
Previa experiencia en ventas industria de transporte o logística es muy valorable.
Proactividad y resiliencia.
Capacidad de negociación y pensamiento estratégico.
Disponibilidad para viajar.
Excelentes herramientas de comunicación.
Habilidades organizativas, de planificación y de priorización.
Manejo de CRM (Salesforce o similares).

What’s on offer

Salario competitivo + variable. Excelente retribución variable basada en la consecución de objetivos mensuales cuantitativos y anuales cualitativos.
Portátil y móvil de empresa.
Ambiente de trabajo profesional y estable.
Plan de desarrollo profesional y personal en una compañía líder en su sector.
Formación continúa a cargo de la empresa.
Formar parte de un gran proyecto ambicioso y en constante expansión.
Ventajas y beneficios sociales.

Our recruitment process

Step 1: Entrevista con nuestro recruiter
Step 2: Entrevista con el HR Manager de la empresa
Step 3: Entrevista con el Hiring Manager y Sales Director de la empresa